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Solución Sectorial: Comercio & Cadenas de Retail

El control horario diseñado para tiendas, aperturas en festivos y contratos a tiempo parcial

Optimiza los cuadrantes rotativos de tus dependientes. Controla las horas complementarias para evitar sanciones de la ITSS y gestiona los refuerzos en campañas de Navidad y Rebajas.

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Problemas del Sector

Los retos laborales más críticos en tiendas y retail

Riesgo con horas complementarias a tiempo parcial

Si un contrato a tiempo parcial supera el límite legal de horas complementarias pactadas, la Inspección recalifica el contrato a jornada completa con recargos de Seguridad Social.

Cuadrantes rotativos y aperturas en domingos/festivos

Coordinar descansos compensatorios, turnos de mañana/tarde y rotación equitativa en fechas comerciales especiales consume horas cada semana.

Picos de contratación en campañas (Navidad, Black Friday)

Incorporar decenas de dependientes temporales para cubrir promociones y controlar sus horas sin errores de registro.

Fichajes en el punto de venta sin entorpecer la atención

El registro debe ser rápido e instantáneo para no desatender la caja ni hacer esperar a los clientes en tienda.

La Solución de Sekia HR

Cómo ayuda Sekia HR al sector Solución Sectorial: Comercio & Cadenas de Retail

Monitor de Horas Complementarias en Tiempo Real

El sistema calcula el porcentaje de horas complementarias realizadas sobre la jornada base y emite alertas antes de superar el límite del convenio.

Planificador de Cuadrantes Multi-Tienda

Visualiza la plantilla de todas tus tiendas en un único panel, asignando turnos y relevos con notificación instantánea al móvil del personal.

Fichaje en Terminal TPV o Tablet de Tienda

Configura un punto de fichaje en la caja o tablet de tienda mediante PIN de dependiente o código QR personal.

Autogestión de Solicitudes y Cambios de Turno

Los dependientes pueden solicitar cambios de turno entre compañeros desde su app móvil, requiriendo únicamente la aprobación del encargado de tienda.

Cumplimiento de Convenio Colectivo

Garantía de cumplimiento con el Convenio Colectivo de Comercio

  • Registro diferenciado de horas ordinarias, extraordinarias y complementarias según el art. 12.4 del Estatuto de los Trabajadores.
  • Respeto de los descansos semanales de día y medio ininterrumpido y descanso entre jornadas.
  • Distribución irregular de la jornada respetando el preaviso mínimo de 5 días legalmente exigido.
  • Informe legal descargable en PDF con desglose mensual firmado digitalmente.
Preguntas Frecuentes del Sector

Dudas sobre control horario en Solución Sectorial: Comercio & Cadenas de Retail

¿Cómo controla el sistema las horas de los contratos a tiempo parcial?

Cada empleado tiene configurada su jornada base contractual. La plataforma contabiliza por separado las horas ordinarias y las horas complementarias, alertando si se alcanza el tope legal fijado por convenio.

¿Se puede utilizar un único punto de fichaje para toda la tienda?

Sí. El Modo Kiosco se puede instalar en cualquier tablet, iPad o navegador de caja TPV, permitiendo a todos los dependientes fichar en 1 segundo con su PIN o QR.

¿Qué ocurre si un dependiente tiene que quedarse 15 minutos más por arqueo de caja?

Ese tiempo queda registrado fielmente en el sistema como exceso de jornada para su posterior compensación con descanso o abono en nómina según convenio.

Pon en orden el control horario de tu empresa de Solución Sectorial: Comercio & Cadenas de Retail

Evita sanciones de la Inspección de Trabajo y gestiona a tu equipo sin esfuerzo desde hoy.

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Producto

  • Control Horario & GPS
  • Planificador de Turnos IA
  • Digitalización Gastos OCR
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  • Portal del Empleado

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